Организация корпоративного мероприятия — задача, требующая тщательного подхода и внимания к деталям. Один из ключевых элементов успешного события — это выбор правильного ведущего. Наше руководство “Руководство по выбору ведущего для корпоративного мероприятия: правильные методики и критерии отбора” поможет вам сделать этот выбор максимально осознанно.

Почему это важно?

Ведущий — это лицо вашего мероприятия. Именно он создает атмосферу, задает тон и обеспечивает взаимодействие между гостями. От его профессионализма зависит 99% успеха вашего корпоратива. Правильный ведущий сможет не только развлечь, но и объединить коллектив, сделав мероприятие незабываемым.

Что вы узнаете из нашего руководства?

Как правильно выбрать ведущего: Мы расскажем о ключевых качествах, которыми должен обладать профессиональный ведущий.
Методики отбора: Пошаговые инструкции помогут вам оценить кандидатов на роль ведущего.
Критерии выбора: Узнайте, на что стоит обратить внимание при выборе между несколькими кандидатами.
Советы по организации корпоратива: Полезные рекомендации по подготовке к мероприятию и взаимодействию с агентствами праздников.

Кто Вы, господин ведущий?
Каждый ведущий ради гонорара всегда готов согласиться на ведение мероприятия любой направленности. И, казалось бы, ну профессионал человек – а что здесь такого?

Это не так. И даже определение «прикольный парень, он нам больше всех понравился» - ни коим образом не аргумент. Бесспорно, есть универсальные профи, которым действительно по плечу мероприятие любого типа. Но их единицы. И он них отдельная статья.

Каждый специалист имеет свою узкую направленность, а попросту говоря, свои сильные и слабые стороны. При правильном подходе именно эти нюансы нужно учитывать для подбора ведущего к конкретной категории мероприятия.

Классификация ведущих включает 5 основных категорий:
Ведущий праздничных корпоративных мероприятий (Юбилей / День рождения компании, Новый год, гендерные праздники)
Ведущий официальных приёмов (Презентации продукта, Открытия, Светские рауты)
Ведущий бизнес-мероприятий (Конференции, Отчётные собрания, Брифинги)
Ведущий спортивных мероприятий (Тимбилдинги, Большие гонки, Спортивные Соревнования)
Ведущий свадеб (собственно Свадьбы). Данный специалист не имеет отношения к корпоративным мероприятиям, и об этом необходимо помнить.

При выборе кандидатуры ведущего первым делом обратите внимание на те мероприятия, которых больше всего в его портфолио. Этот фактор и будет показателем его специфики.

Используйте наше руководство как надежный инструмент в процессе организации вашего следующего корпоративного события и убедитесь в том, что ваш праздник пройдет безупречно!